ISO 10019-2005 PDF
Название на английском:
St ISO 10019-2005
Название на русском:
Ст ISO 10019-2005
Оригинальный стандарт ISO 10019-2005 в PDF полная версия. Дополнительная инфо + превью по запросу
Полное наименование и описание
ISO 10019:2005 — Guidelines for the selection of quality management system consultants and use of their services. Международная рекомендация, дающая руководящие указания организациям по выбору консультантов по системам менеджмента качества и по использованию их услуг; включает критерии оценки компетентности консультанта и рекомендации по оформлению взаимоотношений между организацией и консультантом.
Аннотация
Стандарт описывает процесс отбора консультанта по качеству, ключевые требования к его профессиональной и этической компетентности, принципы оценки, а также аспекты договора и взаимодействия (конфиденциальность, конфликты интересов, ответственность). Документ не предназначен для целей сертификации; он служит практическим пособием при внедрении или улучшении системы менеджмента качества.
Общая информация
- Статус: Опубликован (подтверждён при ревью в 2021 году; версия остаётся действующей по данным ISO).
- Дата публикации: 2005 (первое издание, 2005‑01/2005‑05 в различных публикациях; официальная запись ISO отмечает 2005).
- Организация-издатель: International Organization for Standardization (ISO), технический комитет ISO/TC 176/SC 3.
- ICS / категории: 03.100.30; 03.120.10.
- Редакция / версия: Edition 1 (2005).
- Количество страниц: Официально в записи ISO — 13 страниц (в национальных публикациях и переводах числовые значения страниц могут отличаться из‑за макета и входных материалов).
Источник ключевых сведений: официальный реестр ISO и публикации национальных органов по стандартизации и поставщиков стандартов.
Область применения
Руководящие указания применимы к организациям, рассматривающим привлечение консультанта по системе менеджмента качества (особенно при внедрении или значительной модификации QMS). Стандарт ориентирован на практическую оценку компетентности консультанта и на обеспечение того, чтобы предоставляемые услуги соответствовали потребностям и ожиданиям организации. Документ не предназначен для использования в целях сертификации консультантов.
Ключевые темы и требования
- Процедура отбора консультанта: определение требований, формирование запроса, оценка кандидатур.
- Критерии компетентности: профессиональные знания, опыт, технические навыки, коммуникативные и этические качества.
- Этические и поведенческие требования: честность, конфиденциальность, отсутствие конфликтов интересов.
- Оценка и подтверждение квалификации: проверка ссылок, портфолио, результатов предыдущих работ.
- Договорные аспекты и обязанности: объём работ, сроки, ответственность, условия конфиденциальности и передачи результатов.
- Ограничения использования: не предназначен для сертификации; требует адаптации при применении к иным видам систем менеджмента.
Эти темы обобщены из содержания стандарта и комментариев национальных редакций.
Применение и пользователи
Основные пользователи: организации, внедряющие или совершенствующие систему менеджмента качества (включая малые и средние предприятия), руководители проектов по внедрению QMS, отделы закупок и управления подрядчиками, а также сами консалтинговые организации, желающие лучше структурировать и подтвердить свои подходы. Стандарт также полезен заказчикам при формулировании требований к подрядным услугам.
Связанные стандарты
ISO 10019 тесно связан с семейством ISO 9000 (включая ISO 9001 и ISO 9000), а также с документами и руководствами, касающимися компетентности и аудита. В практических примечаниях упоминаются и другие руководящие документы, применимые к консультированию и оценке компетентности.
Ключевые слова
консультант по качеству; выбор консультанта; оценка компетентности; система менеджмента качества; договорные условия; конфиденциальность; этика консультирования; ISO 10019.
FAQ
В: Что это за стандарт?
О: Руководство по выбору консультантов для систем менеджмента качества и по использованию их услуг — практическое пособие для оценки и найма консультантов.
В: Что он регулирует?
О: Не директивно (не устанавливает обязательных требований), а даёт рекомендации по процессу отбора, критериям компетентности, этике и оформлению взаимодействия между организацией и консультантом. Он не предназначен для сертификации консультантов.
В: Кто обычно использует?
О: Заказчики услуг консалтинга по качеству (организации разных размеров), менеджеры проектов по внедрению QMS, отделы закупок, консультанты, желающие продемонстрировать соответствие ожидаемым критериям.
В: Он актуален или заменён?
О: По данным ISO версия 2005 была просмотрена и подтверждена (reconfirmed) в 2021 году и остаётся действующей на момент последней официальной записи. При необходимости актуальность рекомендуется перепроверять в реестре ISO у издателя.
В: Это часть серии?
О: Документ связан с семейством стандартов ISO 9000 (руководящие и требования по управлению качеством) и разрабатывался в рамках работы ТК ISO/TC 176/SC 3; его целесообразно рассматривать в контексте других руководств по компетентности и управлению качеством.
В: Какие ключевые слова?
О: Консультант по качеству; выбор консультанта; компетентность; управление качеством; договор; этика; конфиденциальность; ISO 10019.