BS ISO IEC 42006-2025 PDF

Полное наименование и описание

СТБ BS ISO/IEC 42006-2025 — стандарт, устанавливающий рекомендации и требования по управлению компетенциями в области разработки, внедрения и эксплуатации систем искусственного интеллекта. Документ представляет собой национальную адаптацию международного стандарта ISO/IEC 42006 2024/2025 годов в редакции, принятые Национальным органом по стандартизации Республики Беларусь с привлечением британской (BS) и международной (ISO/IEC) базовой редакций. Стандарт описывает рамки компетенций, роли и обязанности участников жизненного цикла систем ИИ, а также процессы оценки и подтверждения профессиональной пригодности.

Аннотация

Стандарт формализует требования по формированию и поддержанию компетенций персонала, вовлечённого в проекты искусственного интеллекта: разработчиков, инженеров данных, специалистов по обеспечению качества, ответственных за этику и соответствие, менеджеров проектов и пользователей. Включены рекомендации по образованию, обучению, практике, оценке знаний и сертификации, а также по документированию компетенций на уровне организаций и отдельных лиц.

Общая информация

• Статус: Национальная версия / внедрённый стандарт (адаптация BS ISO/IEC)
• Дата публикации: 2025 (редакция 2025 года)
• Организация-издатель: Национальный орган по стандартизации Республики Беларусь в совместной редакции с British Standards / ISO/IEC
• ICS / категории: 35.020 (Информатика, автоматизация), 03.100 (управление, административные процедуры) — относится к информационным технологиям и управлению качеством
• Редакция / версия: Первая национальная редакция, синхронизированная с ISO/IEC 42006 (2024/2025)
• Количество страниц: ориентировочно 30–60 страниц (в зависимости от формата национальной публикации)

Область применения

Стандарт предназначен для организаций и специалистов, участвующих в проектировании, разработке, внедрении, эксплуатации и сопровождении систем искусственного интеллекта. Применим в частном и государственном секторах, образовательных учреждениях и учебных центрах для разработки программ обучения, определения профилей компетенций и процедур оценки персонала. Не устанавливает требований безопасности к конкретным технологиям ИИ, а фокусируется на компетенциях и управлении человеческих ресурсов.

Ключевые темы и требования

• Определение ролей и ответственности в проектах ИИ (разработчик, инженер данных, специалист по ИИ-этике, менеджер продукта и пр.).
• Профили компетенций: знания, умения и личные качества, необходимые для каждой роли.
• Процессы оценки, подтверждения и поддержания компетенций (обучение, практическая деятельность, сертификация, периодическая переоценка).
• Рекомендации по документированию компетенций на уровне организаций (реестр компетенций, матрицы соответствия ролей и задач).
• Требования к образовательным и тренинговым программам, включая содержание, методы оценки и требования к инструкторскому составу.
• Управление рисками, связанными с недостаточными компетенциями, и механизмы контроля соответствия.
• Этические и регуляторные аспекты компетенций, включая ответственность за прозрачность, безопасность и справедливость систем ИИ.

Применение и пользователи

Пользователями стандарта являются: руководители ИТ- и R&D-подразделений, HR-специалисты и менеджеры по обучению, разработчики и инженеры данных, аудиторские и сертификационные органы, образовательные и тренинговые организации. Стандарт применят при формировании должностных инструкций, планов развития персонала, процедур приёма на работу, оценки компетенций и подготовки планов повышения квалификации.

Связанные стандарты

Документ соотносится с рядом стандартов и руководств по ИИ и управлению качеством, в том числе международными стандартами ISO/IEC в области искусственного интеллекта, управления качеством и информационной безопасности, а также с национальными нормативами по компетенциям и профессиональным квалификациям. Он также дополняет руководства по оценке рисков и управлению данными в проектах ИИ.

Ключевые слова

компетенции ИИ; профили компетенций; обучение и сертификация; роли в проектах ИИ; управление компетенциями; этика ИИ; оценка квалификации; рекрутинг ИТ-специалистов.

FAQ

В: Что это за стандарт?

О: Стандарт устанавливает требования и рекомендации по формированию, оценке и поддержанию профессиональных компетенций специалистов, работающих с системами искусственного интеллекта.

В: Что он регулирует?

О: Регулирует описания ролей, профили компетенций, процедуры обучения и оценки, требования к документированию и управлению компетенциями в организациях, вовлечённых в разработку и эксплуатацию ИИ-систем.

В: Кто обычно использует?

О: Руководители ИТ-проектов, HR и L&D специалисты, разработчики и инженеры данных, образовательные учреждения и сертификационные органы.

В: Он актуален или заменён?

О: На дату публикации 2025 года это актуальная национальная адаптация соответствующего международного стандарта; дальнейшая актуальность зависит от обновлений ISO/IEC и национальной практики.

В: Это часть серии?

О: Да — он связан с общей серией ISO/IEC стандартов по искусственному интеллекту и управлению ИТ (серии ISO/IEC 42000+ и другими документами), где разные части покрывают терминологию, управление рисками, испытания и валидацию, а также требования к безопасности и этике.

В: Какие ключевые слова?

О: компетенции, ИИ, профили ролей, обучение, сертификация, матрицы компетенций, управление качеством ИИ.